Skupina ČEZ letos zaměstnala nejvíc pracovníků za devět let
Důvodem je nutná generační obměna v mnoha částech firmy, stejně jako posilování zákaznického a klientského servisu v rámci oddělení obsluh ČEZ Distribuce a ČEZ Prodej. ČEZ rovněž nabírá řadu odborníků pro kontroly v jaderných elektrárnách.
„Současná situace na trhu práce je z pozice zaměstnavatele obtížná, a to zvláště v případě hledání kvalifikovaných pracovníků v technických oborech. Tím víc mě tak těší naše schopnost přitáhnout kvalitní zájemce o tyto profese,“ říká generální ředitel ČEZ Daniel Beneš. „Energetika je obor, který stárne, a do budoucna nás čeká nelehký úkol nahradit tisíce odborníků, kteří zamíří do starobního důchodu. I proto musíme jednat s předstihem.“
V průběhu prvních tří čtvrtletí letošního roku tak do Skupiny ČEZ nastoupilo 1028 nových zaměstnanců, o čtyři sta víc než za celý loňský rok a o víc než tři sta než činí celoroční průměr během posledních pěti let. Nejsilnější měsíce byly v tomto ohledu leden, červenec a září, kdy přišla přibližně polovina z celkové tisícovky zaměstnanců. Za prvních devět měsíců letošního roku naopak Skupinu ČEZ opustilo přibližně 600 pracovníků.
„Dosavadní letošní přírůstek je tak přibližně 400 lidí. Tento nárůst je vyvolán zejména tím, že nás v příštích letech čekají četné odchody do penze a nově nastupující musí odcházející kolegové zaškolit, což je v některých náročnějších profesích často práce na rok i víc,“ říká členka představenstva ČEZ a ředitelka divize správa Michaela Chaloupková. „Například jen z ČEZ Distribuce může do roku 2020 odejít do starobního důchodu přes 200 zaměstnanců.“
ČEZ Distribuce zároveň v rámci oddělení obsluhy svých klientů od zákazníků ČEZ Prodej, jež vyžaduje evropská legislativa, buduje oddělení péče o klienty. Celkem tak letos ČEZ Distribuce přijala přes 150 zaměstnanců. Víc než 200 zaměstnanců pak kvůli posílení péče o zákazníka přijaly ČEZ Zákaznické služby, které letos pro obsluhu obchodníka ČEZ Prodej otevřely například nová call centra v Kolíně a Třebíči. ČEZ Distribuce má také od listopadu samostatné call centrum, a to v Zábřehu na Moravě.
Významný nábor zaměstnanců proběhl i ve společnosti ČEZ Distribuční služby a v souvislosti s posílením kontrol také v jaderných elektrárnách Dukovany a Temelín.
Skupina ČEZ se náborovým aktivitám věnuje dlouhodobě například prostřednictvím spolupráce s víc než šedesátkou středních škol a vysokoškolských fakult, trainee programu pro absolventy vysokých škol ČEZ Potentials nebo odborného programu Letních univerzit na jaderných elektrárnách.